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Guanajuato

Analizará INE propuesta de Reforma Electoral y aportará su experiencia técnico-operativa

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El Instituto Nacional Electoral (INE) toma nota de los ejes y componentes generales de la iniciativa de reforma constitucional en materia electoral presentada este día por la Presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, Titular del Poder Ejecutivo Federal. De acuerdo con la información pública difundida, la propuesta contempla diversos aspectos relacionados con la integración del Congreso de la Unión, la reducción del gasto electoral, el fortalecimiento de la fiscalización, el voto de las mexicanas y los mexicanos residentes en el extranjero, los tiempos de radio y televisión, la regulación del uso de Inteligencia Artificial en materia electoral, los cómputos distritales, la ampliación de mecanismos de democracia participativa, así como disposiciones en materia de no nepotismo y no reelección. El Instituto precisa que será hasta conocer el contenido íntegro de la iniciativa -incluido su articulado específico, los artículos constitucionales que se proponen reformar y las disposiciones transitorias correspondientes- cuando podrá realizar un análisis técnico y operativo detallado sobre sus alcances, implicaciones y eventuales complejidades de implementación. El INE reitera que, como órgano constitucional autónomo responsable de organizar las elecciones federales y coordinar el Sistema Nacional Electoral, cuenta con experiencia técnica, operativa y administrativa acumulada a lo largo de más de tres décadas, la cual pone a disposición del Poder Legislativo para contribuir al análisis informado de cualquier reforma en la materia. En este sentido, el Instituto manifiesta su plena disposición para proporcionar a las legisladoras y los legisladores la información técnica, presupuestal y operativa que estimen necesaria, a fin de dimensionar los efectos institucionales, financieros, logísticos y tecnológicos que pudieran derivarse de la eventual aprobación de esta iniciativ

SSG trata a pacientes con enfermedades lisosomales en 5 unidades hospitalarias.

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Brinda tratamiento integral a 22 pacientes. Guanajuato, Guanajuato; 25 de febrero de 2026.- Con motivo del Día Nacional y Mundial de las Enfermedades Raras este 28 de febrero, la Secretaría de Salud cuenta con 5 hospitales capacitados para el tratamiento de enfermedades lisosomales. El secretario de salud, Gabriel Cortés Alcalá informó que las unidades son los hospitales generales del municipio de San Luis de la Paz, Celaya, San Miguel Allende, Acámbaro y Hospital de Especialidades Pediátrico de León. Adicionalmente el Hospital Regional de Alta Especialidad del Bajío, (Hospital Federal), también cuenta con atenciones de estas enfermedades. En los 5 hospitales del Gobierno de la Gente hasta el día último de diciembre del 2025, se atendían 22 pacientes con diversos tipos de enfermedad lisosomal, siendo más frecuentes las mucopolisacaridosis. De estos pacientes 11 son del Estado de Guanajuato, 1 del Estado de San Luis Potosí y 10 del Estado de Michoacán. Por otra parte, en el Hospital de Especialidades Pediátrico León, existen 17 pacientes con diagnósticos y tratamientos de algunas enfermedades raras entre ellas lisosomales. Se trata de 3 pacientes con adrenoleucodistrofia ligada al cromosoma X (XLD), un paciente con neurofibromatosis tipo 1 (NF1), uno más con angioedema hereditario (AEH), 6 pacientes con fibrosis quística (FQ) y 6 pacientes con enfermedades lisosomales (ya contabilizados dentro de los 22 del ISAPEG) Cortés Alcalá agregó que los tratamientos otorgados son multidisciplinarios y atienden a las necesidades de cada etapa de la enfermedad. En la mayoría de los casos, un diagnóstico y tratamiento temprano, evita complicaciones que afectan la calidad de vida o incluso que provocan la muerte temprana. Todos los pacientes son importantes y todos tienen derecho a llevar una vida digna y respetuosa, por lo que es crucial cuidar nuestra salud. Se recomienda acudir de manera regular a las citas médicas y recibir asesorías, que permitan, tomar decisiones informadas, concientizadas y responsables, así como adoptar conductas saludables que nos ayuden a prevenir enfermedades o a estar preparados para minimizar riesgos y complicaciones a la salud. Cabe mencionar que el 28 de febrero se celebra el día nacional y mundial de enfermedades raras 2026, cuya imagen es distintiva por sus manos de colores, representando la diversidad de enfermedades poco frecuentes existentes en el mundo. Las enfermedades raras se denominan así por ser poco frecuentes, es decir se presentan en la población en 1 a 5 de cada 10, 000 habitantes, aunque de forma particular cada una de ellas presenta su propia incidencia que varía incluso en los diversos territorios, por lo que en una determinada población puede ser rara alguna enfermedad que para otra población no lo es. Pueden ser genéticas, infecciosas o autoinmunes y de muchas de ellas se desconocen las causas. Algunas enfermedades raras, se pueden manifestar desde el nacimiento o la infancia, pero otras en la adolescencia o adultez como en enfermedad de fabry, enfermedad de Huntington, enfermedad de Crohn. No hay cura para la mayoría de las enfermedades raras, pero con tratamientos sintomáticos y cuidados médicos generales, puede mejorar significativamente la calidad de vida de los pacientes. —

Impulsan contratación, permanencia y el desarrollo profesional de las personas en condición de discapacidad.

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Que la inclusión no sea solo un discurso, sino una práctica concreta. Guanajuato, Gto., febrero 24 de 2026.- Con el objetivo de consolidar entornos laborales más justos, accesibles e incluyentes, el Gobierno de la Gente realizó la jornada de capacitación “Discapacidad en Acción: Inclusión, Permanencia y Desarrollo de Personas con Discapacidad en Centros de Trabajo”, dirigida a responsables de las áreas de Recursos Humanos de las dependencias y entidades estatales. El evento, realizado en el Centro de Convenciones del Municipio de Guanajuato, forma parte de una estrategia integral para cumplir la meta de alcanzar el 3% de inclusión laboral de personas con discapacidad en la plantilla del Poder Ejecutivo, conforme a recientes reformas en la legislación estatal. Esta acción responde a la instrucción de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo y es impulsada por la Secretaría de Derechos Humanos de Guanajuato, encabezada por Liz Alejandra Esparza Frausto, a través de la Subsecretaría para la Inclusión de las Personas con Discapacidad. Un precedente nacional en inclusión laboral Durante la jornada, el Subsecretario para la Inclusión de las Personas con Discapacidad destacó que Guanajuato es el primer estado del país en iniciar un proceso estructurado de sensibilización y formación dirigido específicamente a las áreas de Recursos Humanos para la contratación y permanencia de personas con discapacidad. “Somos el primer estado en comenzar este proceso de capacitación institucional para garantizar que la inclusión no sea solo un discurso, sino una práctica concreta, como nos han instruido la gobernadora Libia Denisse y la propia titular de Derechos Humanos, Liz Esparza. Estamos dando cumplimiento a una encomienda clara: abrir oportunidades reales y eliminar barreras”, señaló. La estrategia no se limita a la contratación, sino que busca asegurar la permanencia y el desarrollo profesional, entendiendo que la discapacidad no es una condición individual, sino el resultado de la interacción con entornos que pueden presentar barreras físicas, sociales o actitudinales. “La inclusión es una competencia organizacional indispensable para construir un futuro sostenible”, subrayó el funcionario. Capacitación con enfoque práctico La jornada tuvo una duración de tres horas de trabajo intensivo y reunió a aproximadamente 20 servidoras y servidores públicos —dos por dependencia— responsables de aplicar las acciones en sus respectivas áreas. El programa incluyó: · Contexto normativo y conceptual sobre discapacidad e inclusión. · Aplicación práctica de cuestionarios para la identificación de personas con discapacidad dentro de las dependencias. · Ejercicios sobre verificación de datos y generación de diagnósticos internos. · Atención a situaciones de emergencia con enfoque inclusivo. · Revisión de protocolos de salud y seguridad en el trabajo. · Espacio de conclusiones y diálogo. El eje central fue claro: si una dependencia identifica que cuenta con personas con discapacidad en su plantilla, debe garantizar que laboren en condiciones óptimas, seguras y accesibles. Marco de derechos humanos La estrategia se sustenta en el Artículo 27 de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, que reconoce el derecho a trabajar en entornos abiertos, inclusivos y accesibles, así como en la Observación General No. 8 de Naciones Unidas, que establece que los gobiernos, cuando actúan como empleadores, deben implementar leyes claras que garanticen igualdad de oportunidades y ascensos por mérito. Con estas acciones, Guanajuato fortalece su compromiso con una administración pública basada en derechos humanos y en la eliminación sistemática de barreras. Rumbo al 3% de inclusión y al fortalecimiento institucional El proceso forma parte de un plan escalonado. Esta capacitación representa la segunda fase de trabajo con personal de Recursos Humanos y se complementará con la aplicación de cuestionarios institucionales, diagnósticos internos y ajustes en protocolos de seguridad y salud laboral. Además, estas acciones permitirán contar con información precisa en el próximo Censo Nacional de Gobiernos Estatales del INEGI, asegurando datos claros y verificables sobre inclusión laboral en el sector público. “Discapacidad en Acción” es más que una capacitación; es un paso firme hacia una cultura organizacional donde la diversidad se reconoce como valor y la inclusión como responsabilidad institucional. Gobierno de la Gente: inclusión que transforma El Gobierno del Estado reafirma que la inclusión laboral no es una concesión, sino un derecho. Construir espacios laborales accesibles, garantizar igualdad de oportunidades y promover el desarrollo profesional de todas las personas es una obligación ética y legal. Con esta estrategia, Guanajuato avanza en la construcción de un servicio público más humano, solidario y congruente con los principios de dignidad, igualdad y justicia social. —

Prevén frentes fríos y lloviznas en la última semana de febrero

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Así lo indicó el pronóstico meteorológico de la UG para Guanajuato, cuyas condiciones atmosféricas se mantendrán hasta los primeros días de marzo Guanajuato, Gto., a 24 de febrero de 2026.- Regresa el frío y la lluvia durante la última semana de febrero, afirmó el Mtro. Marcos Irineo Esquivel Longoria, coordinador del Área de Ciencias Atmosféricas y del Observatorio Meteorológico de la Universidad de Guanajuato (UG). “A lo largo de la última semana de febrero, afectó un nuevo frente frío que vino desplazándose desde el norte del país hacia el centro. Esto provocó, durante el fin de semana, incrementos notables en las velocidades del viento y también descensos de temperatura”. Valores mínimos cercanos a los 5 °C en diversas zonas del estado y presencia de heladas en las regiones más elevadas son las condiciones que persistirán debido a que el sistema frontal continúa influyendo en gran parte del territorio nacional, explicó el experto. No obstante, a partir del jueves, se prevé que dicho sistema se aleje gradualmente, lo que permitiría un incremento en las temperaturas, sobre todo en el día, alcanzando hasta los 31 °C. Sin embargo, hacia el final de la semana y el inicio de marzo, el termómetro podría descender nuevamente debido a la posible llegada de otro sistema frontal. Este comportamiento es característico de la temporada, cuando la interacción de estos fenómenos meteorológicos genera cambios constantes en las condiciones atmosféricas. “Se estima que entre el 1 y el 2 de marzo aumente ligeramente el potencial de lluvia, con probabilidad de lloviznas aisladas en zonas del norte, el centro y el sur del estado. Las precipitaciones serían de baja intensidad y cobertura limitada, presentándose únicamente en puntos específicos”, mencionó Esquivel Longoria

Abanderan a 25 escoltas escolares en ceremonia del Día de la Bandera en Guanajuato

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• Conmemoran su día en un sitio emblemático de la Independencia, la Alhóndiga de Granaditas. • La Bandera representa unidad, identidad y esperanza para México, enfatizó la Gobernadora, Libia Dennise. Guanajuato, Gto. 24 de febrero de 2026.- En la explanada de la Alhóndiga de Granaditas, símbolo histórico de la lucha por la libertad y la identidad nacional, la Gobernadora del Estado, Libia Dennise García Muñoz Ledo, encabezó la ceremonia de Conmemoración del Día de la Bandera Nacional, donde reafirmó el compromiso de Guanajuato con la educación, la unidad y los valores que dan identidad a México. Durante esta ceremonia solemne, se realizó el abanderamiento de 25 escoltas escolares, integradas por estudiantes de primarias y secundarias de distintas regiones del estado, como parte del fortalecimiento de la formación cívica y el respeto a los símbolos patrios. “Esta es sin duda una fecha que nos llena de un profundo orgullo en la que honramos uno de los símbolos más importantes de nuestra identidad como mexicanas y mexicanos. Y qué mejor lugar para este evento que la explanada de la Alhóndiga de Granaditas, donde la memoria de nuestra lucha por la libertad sigue más viva que nunca”, expresó la Gobernadora. La Mandataria Estatal destacó que la Bandera Nacional representa la historia, las batallas, las esperanzas y el compromiso permanente de construir un México más justo y solidario, al tiempo que convocó a fortalecer la unidad como base del futuro. “Nuestra bandera que hoy ondea es el emblema que resguarda nuestra trayectoria como nación, nuestras batallas, nuestras esperanzas y el compromiso permanente de trabajar por un México que sea más justo y solidario”, señaló. Ante niñas, niños y jóvenes presentes, la Gobernadora subrayó el significado del abanderamiento como un acto de identidad, disciplina y amor por la patria, así como el papel fundamental de la escuela en la transmisión de valores y en la construcción de ciudadanía. “Ser parte de un escolta no es solo llevar un estandarte, es portar la historia de nuestro país con orgullo y profunda identidad. Es también representar disciplina, amor por la patria y un deseo de construir juntas y juntos un mejor futuro”, dijo. En su mensaje, destacó que el futuro de Guanajuato y de México se construye desde las aulas y con la participación de las nuevas generaciones, por lo que reiteró el compromiso del Gobierno de la Gente con la educación integral y con la generación de oportunidades para todas y todos. “La educación es sin duda la mejor forma de honrar a México y a nuestra bandera. En el Gobierno de la Gente creemos firmemente en la educación, creemos en nuestros jóvenes, en nuestras niñas y niños, y queremos que todas y todos encuentren las mismas oportunidades de desarrollo”, afirmó. La ceremonia del Día de la Bandera se vive en Guanajuato como un momento de encuentro intergeneracional que reafirma la identidad nacional, la libertad, la justicia y la esperanza en un futuro compartido. Al concluir el evento, la Gobernadora hizo un llamado a que la bandera nacional sea punto de encuentro y causa común para todas y todos, al tiempo que reconoció a quienes, desde distintos ámbitos, construyen un México mejor. “Que esta bandera que está frente a ustedes nos recuerde siempre que la patria vive en cada uno y cada una de ustedes. Que el futuro de México y de Guanajuato lo construimos juntas y juntos todos los días. ¡Que viva nuestra bandera nacional, que viva Guanajuato y que viva México!”, concluyó. En la ceremonia de conmemoración por el Día de la Bandera participaron: Samantha Smith Gutiérrez, Presidenta Municipal de Guanajuato; el General de Brigada de Estado Mayor, Gabriel Martínez García, Comandante de la 16a, Zona Militar; el General de Brigada de Estado Mayor, Homero Edmundo Blanco Lozada, Coordinador Estatal de la Guardia Nacional; Magistrada, Alma Delia Camacho Batlán, Presidenta del Supremo Tribunal de Justicia del Estado de Guanajuato. Así como, Jorge Daniel Jiménez Lona, Secretario de Gobierno; Luis Ignacio Sánchez Gómez, Secretario de Educación; Nicolás Gutiérrez Ortega, presidente de la CEPEM; Maestro Juan Rigoberto Macías Vidales, Secretario General de la Sección 45 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación y el Profesor Raúl Espinoza Alonso, Secretario General de la Sección 13 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación.

SSG aplicó más de 6 mil dosis contra el sarampión en 15 Macropuntos

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Guanajuato, Guanajuato; 24 de febrero de 2026.- La Secretaría de Salud informa que tan solo el sábado y domingo 6,774 dosis contra el sarampión en 15 Macropuntos de aplicación. En total de abril del año pasado a la fecha se han aplicado más de 530,000 dosis a la fecha. Además de otras 1,951 dosis de otro tipo de vacunas como Hexavalente, influenza, neumococo, rotavirus, hepatitis B El secretario de salud, Gabriel Cortés Alcalá informó que se mantiene más que nunca el control del sarampión en los 46 municipios; motivo por el cual la vacunación continúa de manera vigente en los Centros de Salud de la Gente. Reconoció al personal de enfermería de las Jurisdicciones Sanitarias que se sumaron este fin de semana pasado a la vacunación de la gente. Es importante que la población conozca las características de esta enfermedad además de la importancia de contar con el esquema de vacunación completo, aunque en este momento no existe transmisión activa del virus en territorio guanajuatense. Se deben vacunar niños y niñas de 12, 18 meses de edad y 6 años de edad cumplidos o bien si se pertenece al grupo de 10 a 49 años y no existe antecedentes de vacunación, mayores de 50 no es necesario solicitarla. Cortés Alcalá agregó que el sarampión es una enfermedad prevenible mediante la inmunización, por lo que se hace un llamado a madres, padres, tutores, estudiantes y personal educativo a completar su esquema de vacunación. Es altamente contagiosa y se transmite por gotitas de saliva al toser o estornudar, aunque se propaga con facilidad, puede prevenirse eficazmente con vacunas. Los síntomas más frecuentes se encuentran: fiebre, congestión nasal, ojos rojos o irritados, manchas pequeñas dentro de la boca, erupción en la piel que inicia en la cara y se extiende al resto del cuerpo, si no se atiende a tiempo, puede ocasionar complicaciones, sobre todo en niñas, niños y personas con defensas bajas. La vacuna de la doble viral (SR) está dirigida a adolescentes y personas adultas, se recomienda para quienes no han sido vacunados o no tienen certeza de haber recibido esta dosis. Otras recomendaciones generales son mantener ventiladas las aulas y áreas comunes, realizar higiene frecuente de manos, mantener limpios salones, mobiliario y áreas compartidas. Además de verificar que los niños y niñas tengan esquemas de vacunación completos, si se presentan síntomas respiratorios guardar reposo y evitar asistir a la escuela, buscar atención médica oportuna, no automedicarse, usar cubrebocas al convivir con otras personas, porque la prevención es tarea de todas y todos.

Cierra el viernes el registro para concurso de decoración de balones del DIF Estatal; habrá premios en efectivo

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El viernes 27 de febrero cierran las inscripciones para participar en el concurso de decoración de balones, podrán ganar hasta 10 mil pesos. · El presidente del Consejo Consultivo, Juan Carlos Montesinos Carranza, exhortó a las familias guanajuatenses a no dejar pasar la oportunidad de fortalecer la unión familiar a través del arte y el trabajo en equipo. Guanajuato, Gto., a 24 de febrero del 2026.- La cuenta regresiva ya comenzó. Faltan pocos días para que cierre la convocatoria del concurso familiar de decoración de balones de fútbol Mi familia, mi pasión mundialista, y las familias de Guanajuato aún están a tiempo de sumarse a esta iniciativa que celebra el talento, la convivencia y los valores que se construyen en casa. Con el lema: “En el fútbol y en la familia, trabajando en equipo somos imparables”, el certamen propone algo más que decorar un balón: invita a madres, padres, hijas, hijos y abuelos a sentarse juntos, compartir ideas y plasmar en un diseño original lo que representa su familia. El presidente del Consejo Consultivo del DIF Estatal, Juan Carlos Montesinos Carranza, hizo un llamado entusiasta a participar: “queremos ver a las familias creando juntas, soñando juntas y demostrando que cuando trabajan en equipo pueden lograr cosas extraordinarias. Este concurso es una oportunidad para fortalecer la unión familiar y celebrar su creatividad. No dejen pasar estos últimos días para inscribirse”. El registro cierra este viernes 27 de febrero y la invitación está abierta para los 46 municipios del estado. El balón está listo, la imaginación también. Solo falta que tu familia entre a la cancha y haga suyo este reto creativo antes del cierre de inscripciones. Consulta las bases y registro en la página: https://si.sdifeg.gob.mx/balones/ Cada familia deberá presentar un diseño original e inédito, que no haya sido exhibido, premiado ni participado en otros concursos. Además, deberá estar libre de derechos de autor y no incluir imágenes, logotipos, marcas o elementos que requieran autorización de terceros. Para la decoración se podrán emplear materiales como textiles, madera o fibras vegetales, cartonería, papel y hoja de maíz, pintura popular, materiales diversos y aditamentos que sobresalgan del balón. El último día de recepción de diseños es el 9 de marzo, las sedes de recepción son: · Oficinas Centrales del Sistema DIF Estatal Guanajuato, Paseo de la Presa #89 A, Guanajuato Capital. · Centros Nuevo Comienzo del Gobierno de la Gente del Estado de Guanajuato. · Centro Estatal de Desarrollo Gerontológico y Capacitación de Cortazar, Calle Profesor Melchor Aguilar Campos s/n, Zona Centro, Cortazar. · Oficinas del Programa Un Nuevo Comienzo para la Niñez – Sede Celaya · Eje Nor-Poniente Manuel J. Clouthier No. 101, Col. Lázaro Cárdenas, Celaya, Gto. · Oficinas del Programa Un Nuevo Comienzo para la Niñez – Sede Irapuato; Calle 20 de noviembre # 309, Col. Barrio de San Vicente, Irapuato, Gto. · Espacio de Desarrollo para Personas Mayores de Cortazar, Av. Calzada de las Lágrimas s/n (al lado del Fracc. Ex Hacienda Corralejo), Cortazar, Gto. Premios · Primer lugar: $10,000 · Segundo lugar: $6,000 · Tercer lugar: $4,000 Más información En el teléfono 473 735 3300 ext. 4704 o en el correo jalopezm@guanajuato.gob.mx

Vacunación contra el neumococo presenta un 76 por ciento de avance. Suman 142 mil 530 dosis aplicadas

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Guanajuato, Guanajuato 23 de febrero de 2026.- La Secretaría de Salud informa que la vacunación contra el neumococo en el estado de Guanajuato, presenta un avance del 76 por ciento en personas de 60 años y más La campaña de vacunación contra Neumococo 13 Valente está dirigida a personas de 60 años, y más registra un avance sectorial del 76 por ciento en la temporada invernal 2025-2026, de acuerdo con datos de SISCENSIA con corte a la segunda semana del presente mes. La meta global del sector salud en el estado de Guanajuato es de 187 mil 67 dosis, de las cuales se han aplicado 142 mil 530. Por institución, la Secretaría de Salud de Guanajuato supera ampliamente su objetivo al alcanzar un 114 por ciento de cumplimiento, con 107 mil 877 dosis aplicadas, frente a una meta de 94 mil 810. En contraste, el IMSS reporta un avance del 36 por ciento, con 23 mil 510 dosis aplicadas de 64 mil 708 programadas, mientras que el ISSSTE presenta también un 36 por ciento de cumplimiento, al registrar 8 mil 895 aplicaciones de una meta de 24 mil 628. En tanto que PEMEX muestra un avance del 62 por ciento, con mil 808 dosis aplicadas de 2 mil 921 establecidas como meta. Las cifras indican un avance moderado a nivel sectorial, con una destacada participación del personal de la Secretaría de Salud del Estado, mientras que otras instituciones mantienen un avance importante para alcanzar sus metas en la población adulta mayor.

SSG promueve lactancia materna como pilar de la sana alimentación.

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Guanajuato, Guanajuato; 23 de febrero de 2026.- La Secretaría de Salud promueve el consumo de dietas nutritivas desde los primeros años de vida. Un ejemplo son la Red de Salas de Lactancia, las cuales se consolidan como un pilar fundamental para garantizar la seguridad alimentaria y nutricional de la población infantil. Actualmente, el estado cuenta con 103 salas de lactancia en espacios laborales y de concentración, 70 clínicas de lactancia dedicadas a la promoción y apoyo, incluida la donación de leche humana, y 30 lactarios hospitalarios. Además, 19 hospitales y 23 unidades de primer nivel han recibido el distintivo “Hospital Amigo del Niño y de la Niña”, certificado por la OMS y UNICEF, lo que garantiza prácticas adecuadas de promoción y protección de la lactancia materna. La infraestructura se complementa con un Banco de Leche Humana que brinda nutrición con calidad certificada. En este contexto el Dr. Gabriel Cortés Alcalá destaca la importancia de fortalecer los hábitos saludables desde la infancia, como promover el consumo de alimentos nutritivos y consolidar estrategias como la lactancia materna para asegurar un futuro más sano para la población. Actualmente persisten altos niveles de consumo de bebidas endulzadas mientras el estado fortalece la Red de Lactancia Materna, como estrategia clave de nutrición infantil. Cifras recientes revelan que solo el 49.4% de los hogares se encuentra en condición de seguridad alimentaria, mientras que el 50.7% presenta algún grado de inseguridad alimentaria, ya sea leve, moderada o severa. No obstante, se observa una tendencia positiva en los últimos años: entre 2021 y 2023 la prevalencia estatal de inseguridad alimentaria moderada y severa disminuyó seis puntos porcentuales, al pasar de 24.2% a 18.1%, lo que refleja avances en las estrategias de atención.

Fortalecen capacidades técnicas de servidores públicos de la SOP, en ingeniería de suelos

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Se fortalece la toma de decisiones técnicas en proyectos de infraestructura. · Colaboración con ANALISEC impulsa la profesionalización del sector. Guanajuato, Guanajuato, a 23 de febrero de 2026.- Marco Antonio Ortíz Rendón, Subsecretario de Infraestructura Vial, en representación del Secretario de Obra Pública (SOP), Juan Pablo Pérez Beltrán, presidió la ceremonia de entrega de reconocimientos realizada en conjunto con la Asociación Nacional de Laboratorios Independientes al Servicio de la Construcción A.C. (ANALISEC), Delegación Guanajuato. Es a través de esta asociación que se impulsa el curso, “La Ingeniería de Suelos en Laboratorio: “Las Deformaciones: Estimación de Asentamientos”, cuyo objetivo es generar estrategias técnicas que impacten positivamente en el desarrollo de las obras, mediante capacitación y asesorías profesionales de laboratorios de control de calidad. El curso fue impartido de manera presencial a 60 servidoras y servidores públicos, de los cuales 12 pertenecen a la Secretaría de Obra Pública, quienes recibieron constancia como reconocimiento a una formación especializada que fortalecerá su labor diaria. En su mensaje, el Subsecretario Marco Ortíz, destacó que este encuentro representa mucho más que la entrega de constancias. “Es la confirmación de que en Guanajuato contamos con profesionales que no se conforman, que buscan mejorar continuamente y que tienen claro que la infraestructura de calidad empieza con un buen diagnóstico y control de materiales”, expresó. Añadió que la ingeniería de suelos no es solo un requisito técnico, sino el cimiento que define la vida útil, el desempeño y la seguridad de carreteras, puentes, edificaciones y todo tipo de infraestructura.